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Application of the Affinities Theory to the environmental sustainability of touristdestinations: the case of Ljubljana.
Centro de Investigación para la Sostenibilidad y la Innovación Social
Autoría:
Luciano Barcellos de Paula
Aplicación de la Teoría de las Afinidades a la sostenibilidad ambiental de los destinos turísticos: el caso de Ljubljana.
Centro de Investigación para la Sostenibilidad y la Innovación Social
Autoría:
Luciano Barcellos de Paula
Relaciones negativas del consumidor con las marcas de servicios: ¿Importa el género?
Centro de Estudios Empresariales
Autoría:
Flavia Braga Chinelato
¿Cómo afecta a la experiencia del consumidor la integración de canales de venta?
Centro de Estudios Empresariales
Autoría:
Percy Marquina Feldman
Resultados del Ranking de Competitividad Mundial 2024
Centro de Investigación en Competitividad, Finanzas Corporativas y Políticas Públicas
Autoría:
Percy Marquina Feldman, Beatrice Elcira Avolio Alecchi, Luis Alfonso Del Carpio Castro, Jose Calsina Gutierrez
Demanda laboral y recursos en empresas familiares en el contexto de la pandemia: Cómo influyen en el agotamiento y la satisfacción laboral
Centro de Investigación para la Sostenibilidad y la Innovación Social
Autoría:
4dmincentrum
El capital psicológico es un factor clave en el manejo del agotamiento (burnout) y de la continuidad laboral entre los profesionales del sector salud
Centro de Investigación para la Sostenibilidad y la Innovación Social
Autoría:
Rubén Guevara Moncada
Determinantes de la Inteligencia Cultural de los educadores en Gestión de Operaciones
Centro de Investigación para la Educación en Negocios
Autoría:
Anand Narain Asthana
Identificación y priorización de los factores de retribución del servicio en el Sector Sanitario: Un Análisis en Hospitales Privados de Irán
Centro de Investigación para la Sostenibilidad y la Innovación Social
Autoría:
Mohammad Khalilzadeh
Cuando el trabajo extremo se convierte en la norma: Una exploración de las estrategias de afrontamiento de los enfermeros del sector público
Centro de Investigación en Liderazgo Socialmente Responsable, Mujer y Equidad
Autoría:
Mohamed Mousa
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