Descripción
Este estudio fenomenológico tiene como objetivo analizar los factores percibidos por las mujeres como importantes para su postulación y selección para cargos directivos en empresas públicas peruanas. La importancia de este estudio radica en comprender las cualidades que es importante que posean las mujeres, tal como las perciben aquellas mujeres que han alcanzado posiciones de liderazgo, logrando empoderamiento y autonomía económica. (Avolio, B. E., Pretell, C., & Valcazar, E., 2022)
Referencia
Avolio, B. E., Pretell, C., & Valcazar, E. (2022). Women on corporate boards in a predominantly male-dominated society: The case of Peru. Gender in Management. https://doi.org/10.1108/GM-11-2021-0343 [Accepted: September 2022, Published: September 2022]
